Professores da capital recebem progressão de carreira
A Prefeitura de Vitória publicou nesta semana, no Diário Oficial do Município, a concessão de progressões de carreira para servidores do Magistério da Rede Municipal de Ensino. Ao todo, 58 educadores foram beneficiados, reforçando o compromisso da gestão municipal com a valorização dos profissionais da educação.
Nesta etapa, 14 servidores obtiveram a Progressão Horizontal por Antiguidade, enquanto 42 foram reconhecidos por Merecimento e Desempenho. Além disso, 2 educadores conquistaram a Progressão Vertical, um avanço significativo no plano de carreira da categoria.
As progressões estão previstas no Plano de Cargos, Carreira e Vencimentos do Magistério Público Municipal, regido pela Lei Municipal nº 6.754/2006, com alterações posteriores. Esses direitos são conquistas importantes para os profissionais da educação, incentivando o desenvolvimento e a continuidade do trabalho que impacta diretamente na qualidade do ensino oferecido às crianças e jovens da capital.
Os nomes dos servidores contemplados podem ser conferidos no Diário Oficial do Município.
O que são as progressões de carreira?
- Progressão Horizontal por Antiguidade: Benefício concedido a partir do tempo de serviço no magistério municipal.
- Progressão Horizontal por Merecimento e Desempenho: Reconhecimento baseado na avaliação do trabalho desempenhado pelo servidor.
- Progressão Vertical: Concessão que permite o avanço na carreira com base em formação e qualificação profissional.
Créditos
Esta matéria foi elaborada com base em informações publicadas no portal oficial da Prefeitura de Vitória.
